为破解巡前信息零散、部门监督不畅等难题，社旗县创新构建规范化巡前通报联动机制，整合多方监督力量，畅通信息共享渠道，推动巡察监督从“单打独斗”转向“协同发力”，全面提升巡察工作质效。

建章立制聚合力，打通协同监督壁垒。出台5项巡察协作工作制度，健全巡察机构与纪委监委、组织部、审计局等12家单位的联动协作机制，厘清各单位职责、报送内容和工作流程。其中，纪委监委重点通报被巡察单位政治生态、问题线索处置等情况，组织部门聚焦班子运行、干部队伍建设、选人用人等情况反馈问题，信访部门梳理汇总群众急难愁盼和高频信访矛盾等。多轮次常态化信息互通，实现监督资源有效整合，目前12家协作单位已完成13个轮次通报，覆盖369个被巡察党组织，共享各类监督信息2780余项，筑牢巡察协同监督根基。

创新模式提精度，激活一线监督效能。摒弃单一书面通报的局限性，推行“书面清单+面对面交底”双轨通报模式。在细化完善书面通报清单、规范信息报送内容的基础上，组织纪检监察、组织等核心协作单位业务骨干，与巡察组开展点对点、面对面深度交流，精准推送日常监督掌握的鲜活情况、隐性问题和潜在风险，帮助巡察组提前摸清被巡察单位实情，精准勾勒其政治生态轮廓，精准锁定监督切入点，有效破解以往巡察进驻前底数掌握不充分、排查靶向不够聚焦的问题。

精准研判明底数，锚定巡察监督靶向。针对汇总梳理的各类监督信息，各巡察组严格落实组务会集中研判机制，对审计报告、信访举报、违纪问题台账、上轮巡察成效等各类资料交叉比对、甄别梳理、去伪存真。通过全方位“把脉会诊”，精准剔除无效信息、锁定核心问题，在进驻前形成重点问题清单、政策参考清单，实现从“模糊研判”到“底数清晰”的转变。今年以来，依托巡前通报机制累计梳理各类监督问题90余个，锁定重点监督事项27项、问题线索10条，切实推动巡察工作“带着问题进驻、靶向精准核查”，全面提升巡察监督的穿透力和精准度。（李南）